随着科技的飞速发展，江苏立汉科技作为一家具有创新精神和前瞻视野的科技企业，一直在行业内处于领先地位，为了满足公司不断扩张的业务需求，江苏立汉科技现面向社会广泛招聘优秀人才，共同探索科技领域的无限可能，本文将详细介绍江苏立汉科技的招聘情况，带你走进这家充满活力和机遇的公司。

公司背景

江苏立汉科技成立于XXXX年，经过XX余年的发展，已经成为一家集研发、生产、销售、服务于一体的综合性科技企业，公司秉承“创新、卓越、务实、共赢”的企业文化，致力于在人工智能、大数据、云计算等领域取得领先成果，凭借卓越的研发实力和创新能力，江苏立汉科技在国内外市场上取得了骄人的业绩，赢得了广大客户的信赖和赞誉。

招聘职位及要求

1、人工智能研发工程师

职责：

（1）负责公司人工智能产品的研发、优化和升级；

（2）参与人工智能算法的设计、测试与改进；

（3）协助销售团队进行产品推广，为客户提供技术支持。

要求：

（1）计算机、数学、物理等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉人工智能相关算法和理论，具备编程能力；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

2、大数据开发工程师

职责：

（1）负责公司大数据平台的搭建与维护；

（2）进行数据采集、清洗、分析和挖掘；

（3）为业务部门提供数据支持，协助制定数据驱动的策略。

要求：

（1）计算机、数学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉大数据相关技术，如Hadoop、Spark等；

（3）具备良好的数据处理和分析能力；

（4）具备较强的学习能力和创新意识。

3、云计算工程师

职责：

（1）负责公司云计算平台的规划、设计与实施；

（2）进行云计算相关技术的研发与创新；

（3）为客户提供云计算解决方案和技术支持。

要求：

（1）计算机、网络等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉云计算相关技术，如云计算平台、虚拟化技术等；

（3）具备较强的技术实力和创新能力；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

福利待遇

江苏立汉科技为员工提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的福利，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，公司还为员工提供完善的培训体系和职业发展机会，让员工不断学习和成长，在江苏立汉科技，你将与一群优秀的同事共同工作，共同探索科技领域的无限可能。

招聘流程

江苏立汉科技的招聘流程包括简历筛选、初试、复试、终审等环节，公司将在收到简历后尽快进行筛选，并与符合条件的候选人取得联系安排面试，面试过程中，公司将全面了解候选人的专业技能、团队协作能力和创新能力等方面，通过面试的候选人将进入终审环节，最终成功加入江苏立汉科技团队。

江苏立汉科技正处于快速发展阶段，需要大量的优秀人才加入公司，共同探索科技领域的无限可能，如果你对科技领域充满热情，具备相关专业技能，愿意与一群优秀的同事共同成长，那么请不要错过这个机遇，加入江苏立汉科技，共同创造美好的未来！